İş dünyası, yapay zekanın hızlı yükselişiyle yönlendirilerek eşsiz bir dönüşüm geçiriyor.
Alarmı çalan, Perplexity AI CEO'su Aravind Srinivas. The Verge'in Decoder podcast'inde yaptığı son bir röportajda net bir senaryo çizdi: bazı meslekler, özellikle de işe alımcılarınki, sadece altı ay içinde kaybolabilir.
Srinivas'a göre, değişim artık sadece küçük görevlerin otomasyonu ile ilgili değil, aynı zamanda akıllı ajanlar tarafından tüm iş akışlarının tam yönetimi ile ilgilidir.
Bu devrimin merkezinde, Perplexity tarafından geliştirilen yeni AI tarayıcısı Comet yer alıyor ve bu, ofis çalışmasının kavramını yeniden tanımlamayı vaat ediyor.
Aravind Srinivas'a göre AI'nın iş dünyasına ilişkin ilerlemesi
Bu sadece geliştirilmiş bir arama motoru değil.
Srinivas, Comet'i gerçek bir yapay zeka ajanı olarak tanımlıyor; talimatları alabilen, karmaşık bilgileri işleyebilen ve herhangi bir insan müdahalesi olmadan baştan sona görevleri tamamlayabilen bir ajandır.
En çarpıcı örnek, insan kaynakları sektörüne ilişkindir. Geleneksel olarak, işe alımcıların çalışmaları, aday arama, bilgi toplama, doğrudan iletişim kurma ve mülakat planlama gibi etkinliklere dayanmaktadır.
Srinivas'a göre, AI tarafından daha hızlı ve verimli bir şekilde gerçekleştirilebilecek görevler.
Srinivas lafı dolandırmıyor: "Bir işe alımcının bir haftalık işi, sadece bir başlangıçtır." Bu, Comet'in tüm personel seçim sürecini otomatikleştirme yeteneğine bir atıfta bulunuyor.
Sistem, örneğin, en iyi yapay zeka şirketlerinde çalışmış Stanford mühendislerini tespit edebilir, LinkedIn profillerini toplayabilir, iletişim bilgilerini edinebilir ve hatta kişiselleştirilmiş e-postalar gönderebilir, bunların hepsini insan müdahalesi olmadan.
Bu otomasyon basit araştırmalarla sınırlı değildir: Comet, iletişimi yönetme, mülakatları organize etme ve seçim sürecinin her aşamasını denetleme yeteneğine sahiptir; bu da zaman ve maliyetleri önemli ölçüde azaltır.
Perplexity'nin CEO'suna göre, işe alım uzmanları bu devrimin etkisini ilk deneyimleyenler olacak, AI tarafından mesleklerinin tamamen ortadan kaldırılması olasılığı ise altı ay içinde gerçek bir durum.
Comet'in etkinliği, sadece işe alım sektörü ile sınırlı değildir. Hatta yönetici asistanları bile yakında rollerinin tehdit altında olduğunu görebilir.
Perplexity'nin AI tarayıcısı gerçekten de kullanıcı yetkilendirmesi ile Gmail ve Google Takvim gibi hizmetlere erişebilir (, randevu planlamasını yönetebilir, e-postaları takip edebilir, takvim çelişkilerini çözebilir ve hatta toplantılardan önce detaylı özetler hazırlayabilir.
Yeni bir çalışma paradigması: insanlar belirler, AI uygular
Bu işlevler, günlük aktivitelerin geniş bir yelpazesinin AI'ye devredilmesine olanak tanır ve daha stratejik görevlere daha fazla zaman kazandırır.
Ancak, doğal olarak ortaya çıkan soru, bu verimliliğin daha büyük bir üretkenliğe yol açıp açmayacağı yoksa büyük bir iş kaybının başlangıcını mı işaret edeceğidir.
Srinivas'a göre, çalışma şekli köklü bir şekilde değişiyor. İnsanların tekrarlayan veya organizasyonel görevleri yerine getirmesi gerekmeyecek: istenen sonucu AI'ya iletmek yeterli olacak ve akıllı sistem gerisini halledecek.
Bu bakış açısı yeni senaryolar açıyor: bir yandan, verimliliği artırma ve enerjileri daha yüksek katma değerli faaliyetlere odaklama olasılığı; diğer yandan, tüm profesyonel sektörlerin yok olma veya dramatik şekilde azalması riski.
Yapay zekanın getirdiği devrim artık durdurulamaz, ancak sosyal etkisiyle ilgili soru hâlâ açık.
Bir yandan, Comet gibi araçlar iş yaşamını basitleştirme ve verimliliği artırma vaadi sunarken, diğer yandan istihdamın geleceği hakkında sorular ortaya çıkarıyor.
Srinivas, yapay zekanın potansiyeline güveniyor, ancak işe alımcıların günlerinin sayılı olduğunu gizlemiyor. Onun tahmini net: altı ay içinde yapay zeka, şu anda personel seçiminde yer alanların masalarını kontrol altına alacak.
Geleceğe bir bakış: uyum sağla ya da kaybol.
Perplexity'nin CEO'sundan gelen mesaj açıktır: iş dünyası değişiyor ve uyum sağlayamayanlar geride kalma riski taşıyor.
Zorluk, AI ile birlikte var olabilecek yeni roller ve beceriler bulmak, onun potansiyelinden yararlanırken bu durumdan bunalmamaktır.
Şu anda kesin olan, Comet gibi araçların oyunun kurallarını yeniden tanımlamaya başladığı ve insan ile makine arasındaki iş birliğinin giderek daha yakın, ancak aynı zamanda daha rekabetçi olacağı bir geleceğe zemin hazırladığıdır.
This page may contain third-party content, which is provided for information purposes only (not representations/warranties) and should not be considered as an endorsement of its views by Gate, nor as financial or professional advice. See Disclaimer for details.
Yapay zeka (AI) iş dünyasını devrim niteliğinde değiştirmeye hazır: işe alımcılar ilk...
İş dünyası, yapay zekanın hızlı yükselişiyle yönlendirilerek eşsiz bir dönüşüm geçiriyor.
Alarmı çalan, Perplexity AI CEO'su Aravind Srinivas. The Verge'in Decoder podcast'inde yaptığı son bir röportajda net bir senaryo çizdi: bazı meslekler, özellikle de işe alımcılarınki, sadece altı ay içinde kaybolabilir.
Srinivas'a göre, değişim artık sadece küçük görevlerin otomasyonu ile ilgili değil, aynı zamanda akıllı ajanlar tarafından tüm iş akışlarının tam yönetimi ile ilgilidir.
Bu devrimin merkezinde, Perplexity tarafından geliştirilen yeni AI tarayıcısı Comet yer alıyor ve bu, ofis çalışmasının kavramını yeniden tanımlamayı vaat ediyor.
Aravind Srinivas'a göre AI'nın iş dünyasına ilişkin ilerlemesi
Bu sadece geliştirilmiş bir arama motoru değil.
Srinivas, Comet'i gerçek bir yapay zeka ajanı olarak tanımlıyor; talimatları alabilen, karmaşık bilgileri işleyebilen ve herhangi bir insan müdahalesi olmadan baştan sona görevleri tamamlayabilen bir ajandır.
En çarpıcı örnek, insan kaynakları sektörüne ilişkindir. Geleneksel olarak, işe alımcıların çalışmaları, aday arama, bilgi toplama, doğrudan iletişim kurma ve mülakat planlama gibi etkinliklere dayanmaktadır.
Srinivas'a göre, AI tarafından daha hızlı ve verimli bir şekilde gerçekleştirilebilecek görevler.
Srinivas lafı dolandırmıyor: "Bir işe alımcının bir haftalık işi, sadece bir başlangıçtır." Bu, Comet'in tüm personel seçim sürecini otomatikleştirme yeteneğine bir atıfta bulunuyor.
Sistem, örneğin, en iyi yapay zeka şirketlerinde çalışmış Stanford mühendislerini tespit edebilir, LinkedIn profillerini toplayabilir, iletişim bilgilerini edinebilir ve hatta kişiselleştirilmiş e-postalar gönderebilir, bunların hepsini insan müdahalesi olmadan.
Bu otomasyon basit araştırmalarla sınırlı değildir: Comet, iletişimi yönetme, mülakatları organize etme ve seçim sürecinin her aşamasını denetleme yeteneğine sahiptir; bu da zaman ve maliyetleri önemli ölçüde azaltır.
Perplexity'nin CEO'suna göre, işe alım uzmanları bu devrimin etkisini ilk deneyimleyenler olacak, AI tarafından mesleklerinin tamamen ortadan kaldırılması olasılığı ise altı ay içinde gerçek bir durum.
Comet'in etkinliği, sadece işe alım sektörü ile sınırlı değildir. Hatta yönetici asistanları bile yakında rollerinin tehdit altında olduğunu görebilir.
Perplexity'nin AI tarayıcısı gerçekten de kullanıcı yetkilendirmesi ile Gmail ve Google Takvim gibi hizmetlere erişebilir (, randevu planlamasını yönetebilir, e-postaları takip edebilir, takvim çelişkilerini çözebilir ve hatta toplantılardan önce detaylı özetler hazırlayabilir.
Yeni bir çalışma paradigması: insanlar belirler, AI uygular
Bu işlevler, günlük aktivitelerin geniş bir yelpazesinin AI'ye devredilmesine olanak tanır ve daha stratejik görevlere daha fazla zaman kazandırır.
Ancak, doğal olarak ortaya çıkan soru, bu verimliliğin daha büyük bir üretkenliğe yol açıp açmayacağı yoksa büyük bir iş kaybının başlangıcını mı işaret edeceğidir.
Srinivas'a göre, çalışma şekli köklü bir şekilde değişiyor. İnsanların tekrarlayan veya organizasyonel görevleri yerine getirmesi gerekmeyecek: istenen sonucu AI'ya iletmek yeterli olacak ve akıllı sistem gerisini halledecek.
Bu bakış açısı yeni senaryolar açıyor: bir yandan, verimliliği artırma ve enerjileri daha yüksek katma değerli faaliyetlere odaklama olasılığı; diğer yandan, tüm profesyonel sektörlerin yok olma veya dramatik şekilde azalması riski.
Yapay zekanın getirdiği devrim artık durdurulamaz, ancak sosyal etkisiyle ilgili soru hâlâ açık.
Bir yandan, Comet gibi araçlar iş yaşamını basitleştirme ve verimliliği artırma vaadi sunarken, diğer yandan istihdamın geleceği hakkında sorular ortaya çıkarıyor.
Srinivas, yapay zekanın potansiyeline güveniyor, ancak işe alımcıların günlerinin sayılı olduğunu gizlemiyor. Onun tahmini net: altı ay içinde yapay zeka, şu anda personel seçiminde yer alanların masalarını kontrol altına alacak.
Geleceğe bir bakış: uyum sağla ya da kaybol.
Perplexity'nin CEO'sundan gelen mesaj açıktır: iş dünyası değişiyor ve uyum sağlayamayanlar geride kalma riski taşıyor.
Zorluk, AI ile birlikte var olabilecek yeni roller ve beceriler bulmak, onun potansiyelinden yararlanırken bu durumdan bunalmamaktır.
Şu anda kesin olan, Comet gibi araçların oyunun kurallarını yeniden tanımlamaya başladığı ve insan ile makine arasındaki iş birliğinin giderek daha yakın, ancak aynı zamanda daha rekabetçi olacağı bir geleceğe zemin hazırladığıdır.